السعودية تطرح 3 حلول جديدة لحماية المغتربين من بلاغات الهروب والترحيل

السعودية تطرح 3 حلول جديدة لحماية المغتربين من بلاغات الهروب والترحيل

الجهات المختصة في السعودية تجري تحديثات مستمرة عبر منصاتها المختلفة توضح فيها حقوق العاملين وواجباتهم، وتكشف كل الأمور المتعلقة بما للمقيم وما عليه، وكان أخر هذه التحديثات ما نشرته منصة «قوى» الخاصة بتقديم الخدمات الإلكترونية للمقيمين العاملين في مختلف المنشآت والمؤسسات والشركات السعودية، وهي تحديثات تسمح للمقيم وللجهة التي يعمل فيها معرفة كل جديد، واتخاذ الإجراء الذي يراه مناسبا له.

فقد كشفت منصة «قوى» عن وجود تحديثات في نظام عقود العمل، وتضمنت اشتراط سريان رخصة العامل لمدة 60 يوماً أو أكثر، مع عدم وجود عقد عمل سارٍ في حال تقدم صاحب العمل بطلب تحويل حالة العامل إلى «منقطع عن العمل»، وهو ما يعني ان المنشأة إذا قررت الاستغناء عنه وعدم تجديد عقد العمل للمقيم، أو أن يرغب المقيم في إنهاء عقده وعدم رغبته بالاستمرار للعمل في الجهة التي يعمل فيها فإن هذا الأمر سيترتب عليه بعض الخيارات للمقيم.

هذه الخيارات ذكرتها المنصة في تحديثها الأخير، وينبغي على المقيم أن يقوم بها خلال فترة 60 يوما، وهذه الخيارات هي : «الانتقال إلى منشأة أخرى، الخروج النهائي من المملكة، أو التعاقد مجدداً مع نفس المنشأة»، وفي حال انتهاء المهلة دون اتخاذ أي إجراء، تصبح حالة العامل «متغيب عن العمل» ويسقط من المنشأة.

لذلك سيتوجب على كل مقيم يمني عدم الإهمال واتخاذ الإجراءات التي ذكرتها المنصة، خلال فترة مدتها شهرين فقط، وأكدت منصة «قوى»، أن تحديثات نظام إدارة العقود، تضمنت أنه عند انتهاء فترة إشعار عقد العمل بين صاحب العمل والمقيم وانتهاء العلاقة التعاقدية بين الطرفين، سواء بقرار من صاحب العمل أو من العامل، سيتحول عقد العمل إلى «منتهي»، وفي حال عدم اتخاذ العامل لأي من الخيارات التي أوضحتها المنصة خلال المهلة المحددة، فسيُبلغ عنه تلقائياً للجهات المختصة كمتغيب عن العمل في أنظمة وزارة الموارد البشرية ووزارة الداخلية السعودية، وهو ما يطلق عليه ” بلاغ هروب ” وهذا البلاغ يجعله مخالفا لنظام الإقامة وعرضة للترحيل من المملكة.

والخلاصة هو ان على كل مقيم يمني في المملكة عدم التهاون فيما كشفته منصة “قوى” وعليهم البت في الامر حتى لا يندمون بعد ان يقع الفأس في الرأس، وامامهم 3 خيارات بعد انتهاء عقد عملهم، أما ان يجدد عقده مع الجهة التي يعمل فيها أو ينقل كفالته على جهة اخرى، وإذا فشل في ذلك فعليه الحصول على تأشيرة الخروج النهائي وهي تأشيرة مجانية تمكنه الخروج من المملكة بطريقة نظامية على أن يتم ذلك خلال شهرين، وهي الفترة المحددة في المنصة، فالخروج النهائي بطريقة نظامية يسمح له بالعودة للعمل في المملكة بتأشيرة عمل جديدة، أما إذا تم ترحيله فلن يتمكن من العودة للسعودية حتى لو حصل على تأشيرة عمل

السعودية

المقيمين

منصه قوة

شارك على فيسبوك

شارك على تويتر

تصفّح المقالات

السابق

هل يعود الريال اليمني إلى 300؟ الحكومة تكشف تفاصيل خطتها الاقتصادية

شارك

Google Newsstand تابعوا آخر أخبارنا المحلية وآخر المستجدات السياسية والإقتصادية عبر Google news


تابعنا على يوتيوب

تابعنا على تويتر

تابعنا على تيليجرام

تابعنا على فيسبوك

أحاطت مجلس الأمن بملفات الفساد والتمرد.. الحكومة تطالب بعقوبات دولية على “الزبيدي” ومعرقلي التسوية السياسية

بران برس | 250 قراءة 

اليمن يدعو كافة شركات الطيران الراغبة إلى استئناف وتشغيل رحلاتها إلى مطار عدن

عدن حرة | 246 قراءة 

سياسي سعودي يعلق على طلب الحكومة اليمنية فرض عقوبات على الزبيدي

كريتر سكاي | 239 قراءة 

إطلاق نار وإهانة للذات الإلهية.. فضيحة كبرى تلاحق حراسة قصر المعاشيق في عدن.. تفاصيل

نافذة اليمن | 195 قراءة 

نهاية مأساوية لطبيب عظام في عدن.. سقوط من الطابق الثالث والتحقيقات تكشف هذه الأسرار

نافذة اليمن | 169 قراءة 

مراسل الجزيرة يفجرها ويكشف عن عقوبات تنتظر عيدروس الزبيدي

كريتر سكاي | 144 قراءة 

الأمن يكشف لغز "أتوبيس أسود يتجول بعد منتصف الليل دون سائق!

الوطن العدنية | 137 قراءة 

تصريحات محافظ سقطرى بشأن يمنية الأرخبيل تشعل موجة غضب واسعة ومطالبات بإقالته والتحقيق معه

إيجاز برس | 122 قراءة 

وكيلة وزارة الصحة تطلع على سير الأداء الصحي في عدن وتؤكد دعم تطوير الخدمات

حشد نت | 112 قراءة 

إشهار التحالف الوطني الجنوبي في عدن تأكيدًا على مشروع الدولة اليمنية الاتحادية

شمسان بوست | 105 قراءة