مؤسسة PASS تنظم الطاولة المستديرة الثانية بعدن لتعزيز مشاركة النساء في السلام وصنع القرار

نظمت مؤسسة PASS سلام لمجتمعات مستدامة، في العاصمة عدن، الطاولة المستديرة الثانية ضمن مشروع "تعزيز مشاركة القيادات النسائية من المسار الثاني في عمليات السلام – دعم المشاركة العادلة للنساء في مسارات السلام وصنع القرار"، بدعم من السفارة الهولندية، وبالشراكة مع منظمة شركاء اليمن والقيادات النسائية من الجيل الثاني.

وهدفت الفعالية إلى مناقشة آليات تعزيز تمثيل النساء في مواقع صنع القرار بنسبة لا تقل عن 30 بالمائة، من خلال فتح حوار يجمع ممثلي مؤسسات الدولة ومنظمات المجتمع المدني المحلية والدولية والقيادات النسائية، بما يسهم في بلورة رؤى ومقترحات تدعم مشاركة المرأة في عمليات السلام.

واستعرض المشاركون أبرز التحديات والفرص المرتبطة بتعزيز الحضور النسائي في مواقع صنع القرار، إلى جانب مناقشة رسائل ومبادرات مناصرة تسهم في تبني سياسات تضمن تمثيلًا عادلًا وفاعلاً للنساء، بما يتوافق مع الالتزامات الوطنية والمعايير الدولية.

وفي افتتاح أعمال الطاولة، أكدت ممثلة وزارة شؤون المرأة، الأستاذة أنسام حيدرة، أن الشراكة بين المؤسسات الحكومية ومنظمات المجتمع المدني تمثل ركيزة أساسية لتعزيز تمكين المرأة، مشيدة بجهود مؤسسة PASS في تنفيذ البرامج الداعمة لمشاركة النساء.

وأوضحت أن الوزارة تضع ضمن أولوياتها توسيع مشاركة المرأة في المؤسسات الرسمية وإيصالها إلى مواقع صنع القرار، داعية إلى الاستفادة من مخرجات الطاولة المستديرة وتحويل توصياتها إلى خطوات عملية تعزز جهود المناصرة خلال المرحلة المقبلة.

من جانبها، أكدت المديرة التنفيذية لمؤسسة PASS، الأستاذة آثار محمد، أن تنظيم الطاولة المستديرة يأتي في إطار دعم مشاركة النساء في عمليات السلام وصنع القرار، معربة عن تقديرها للتعاون القائم مع وزارة شؤون المرأة والشركاء، بما يسهم في تحويل التوصيات إلى برامج عمل مشتركة تحقق أثراً مستداماً.

بدورها، أوضحت مديرة مشروع تعزيز مشاركة القيادات النسائية من المسار الثاني بمنظمة شركاء اليمن، هالة نعمان، أن المشروع يركز على بناء القدرات القيادية للنساء وتوسيع مشاركتهن في عمليات السلام وصنع القرار، مؤكدة أهمية استمرار جهود الشراكة والمناصرة لضمان حضور قضايا المرأة ضمن الأولويات الوطنية.

كما استعرضت ممثلة القيادات النسائية من المسار الثاني، الأستاذة روزين ياسين، أهداف المشروع، مشيرة إلى أنه جاء استجابة لضعف تمثيل المرأة اليمنية في مواقع صنع القرار رغم الأدوار الكبيرة التي اضطلعت بها خلال سنوات النزاع، مؤكدة أن المشروع يعمل على تأهيل القيادات النسائية في مجالات القيادة والوساطة والمناصرة وصياغة السياسات لتعزيز دورهن في جهود السلام.

وأدار جلسات الطاولة المستديرة الأستاذ فايز الصنوي، حيث شهدت الفعالية نقاشات موسعة حول أبرز التحديات التي تعيق مشاركة النساء في مواقع صنع القرار، وآليات توفير بيئة داعمة لتمكينهن، قبل أن يختتم المشاركون أعمالهم بجملة من المقترحات الأولية الهادفة إلى توحيد جهود المناصرة والدفع نحو اعتماد سياسات تكفل تمثيل النساء بنسبة لا تقل عن 30 بالمائة في مواقع صنع القرار